2138cn太阳集团古天乐非教学岗位人员兼课管理办法

（校人字［2016］26号）

第一条  根据学校教学工作需要及相关管理规定，为规范非教学岗位人员兼课行为，使我校教学工作更加平稳有序，并促进教学质量提升，根据学校实际情况，特制定此管理办法。

第二条  非教学岗位人员任课条件

（一） 取得硕士研究生学位；

（ニ） 所教专业有教师需求并与所教专业对口；

（一） 试讲合格，能够胜任本专业业教学工作。

第三条  试讲考核办法

（一） 本人报名，填写非教学岗位人员兼课申请表；

（二） 试讲合格人员报校长批准。

第四条  考核小组

组长：教学副院长

成员：教务处长、人事处处长、相关专业的院系负责人

第五条  相关规定

（一） 非教学岗位人员需严格遵守每周不超过四学时的标准。如未经试讲或每周超过四学时的，一经发现取消任教资格，并取消讲课酬劳；

（二） 凡未经过试讲的非教学岗位人员任课的，除追究本人责任外，还要追究为其排课的相关单位及人员的责任，按照教学事故处理；

（三） 非教学岗位人员兼课的报酬按照《2138cn太阳集团古天乐关于教师工作量计算办法及课时酬金的规定》执行。

第六条  本办法自讨论通过之日起执行，由人事处、教务处负责解释。

2016年11月5日